Agenda 2030

Valeurs

Les ODD s’inscrivent dans une série de valeurs, de principes et de directives de travail qui doivent servir de guide pour leur application effective. Parmi eux on peut mentioner les suivants :

  • Les ODD et leurs cibles doivent se concrétiser au profit de toutes les nations, les peuples et les secteurs sociaux, ce qui déclenche la nécessité d’un succès commun comme une stratégie unique. 
  • Les ODS explicitent la priorité qui les groupes les plus démunis ont, ce qui indique l’importance de l’équité.
  • Les ODS s’orientent vers l’inclusion, et de ce fait ils mettent l’accent sur la création d’un travail décent comme un des piliers du modèle de développement soutenu, durable et inclusif.

L’Agenda 2030 a été critiqué par certains en raison de sa prétention et son extension, mais le degré de complexité qu’implique avancer vers un nouveau modèle de développement durable l’exige. Le nouvel agenda est inclusif, inspirant et vise à transformer la réalité, par conséquent, est ambitieux et complet.

Cette vision devient claire quand on encadre les ODD dans une série de valeurs, de principes et de directives de travail défini dans l’Agenda 2030, lesquels doivent servir de guide sur le chemin vers leur mise en œuvre effective.

Les valeurs se trouvent dans le préambule du document et font référence aux cinq « domaines d’importance critique : »